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RQAP + congé maternité de l'employeur

Auteur Message

malidoum

Inscrit le :
23 janv. 2008

Posté le: 5 mai 2008 07:43:28 EDT  
Bonjour à toutes,

J'ai quelques questionnements concernant la demande et les prestation du Régime d'Assurance parentale. D'abord, je travaille pour le gouvernement du Québec et j'ai donc la chance d'avoir droit à 21 semaines de congé maternité par mon employeur. Mon employeur m'oblige à prendre mon congé maternité un mois avant ma date prévue d'accouchement puisque je suis considérée "grossesse à risque". Ma question est la suivante, est-ce que mon congé du RQAP devra commencer en même temps que celui de mon contrat de travail ou il commencera seulement à mon accouchement?

De plus, ca fait 4 fois que j'appelle à l'information du RQAP et ca fait 4 fois qu'ils me répondre des réponses complètement différentes. Mes amies qui travaillent avec moi se font également répondre des choses différentes, alors je ne sais plus à qui me fier. S'il y en a parmi vous qui travaillent également pour le gouvernement (prof, policière, infirmière, etc) qui ont un contrat de travail et qui ont fait une demande, j'aurais besoin de vote aide.

Autre petit problème, lorsque j'ai téléphoné au RQAP, ils m'ont expliqué que je devais avoir une cessation d'emploi de mon employeur avant de faire ma demande et que je devais être considérée sans revenu pour avoir droit aux prestations, le problème est que mon employeur refuse de me remettre la cessation d'emploi puisqu'il me considère toujours au travail pendant les 21 semaines que dure mon congé maternité. De plus, le RQAP m'ont dit qu'eux payaient 70% du revenu et que mon employeur comblet le 23% que j'ai droit par ma convention collective, les deux font donc les prestations en même temps. Donc je ne comprends pas comment je peux faire ma demande sans cessation d'emploi ??? Une de mes collègues s'est même fait répondre d'attendre à la fin de ses 21 semaines avant de faire sa demande ??? Je ne vois pas le rapport.

En résumé, avec le gouvernement "Pourquoi faire simple quand on peut faire compliqué"

Je crois que j'ai vraiment besoin d'être éclairée par une personne dont sa situation ressemble à la mienne car le RQAP me répondent n'importe quoi...

Merci à l'avance à celles qui auront la patience de me démêler...

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missmissy1981

Inscrit le :
12 août 2007

Posté le: 12 mai 2008 11:39:59 EDT  
Bonjour
Bonjour,

Je travaille également au gouvernement du Québec. Je ne comprends pas pourquoi ton employeur ne veut pas te donner ta cessation d'emploi, je n'ai pas eu ce problème. Quand j'ai appelé aux ressources humaines de mon ministère, ils m'ont dit qu'ils m'enverraient le document rapidement ( je l'ai reçu 5 jours après le début de mon congé). Le RQAP a absolument besoin d'avoir ce document pour te donner tes prestations.

Par exemple, je n'ai pas de contrat de travail à durée déterminée puisque je suis permanente par contre, je crois que la même situation s'applique à toi.

Bye !

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