Heures en trop

Bonjour !
J'ai besoin de votre avis. Je travaille présentement en restauration dans une grande entreprise de la région de québec. J'ai travailler tous le mois de décembre et je recommence la semaine prochaine. Ce soir, nous avions une reunion pour nous présenter notre nouvelles directrice. Bref, notre gérant nous a annoncé que pendant le mois de décembre, la comptabilité a fait un erreur et ils nous ont payés des heures en trop.

Il voulait nous faire signer une papier comme quoi l'entreprise allait nous prendre 10 heures par semaine pour "rembourser" notre dette. Nous sommes une vingtaines de toucher. Je doit 26 heures et je travailles 10 heures par semaine. J'ai pas signer leur feuille car je veux être sûr qu'ils ont le droit de nous demandez de payer presque un mois plus tard. Je n'es pas encore reçu de talon de paye. Donc, croyez-vous qu'ils ont le droit ? Mon gérant ne sait pas qu'est-ce qui se passeras si je ne signe par leurs papiers... Il nous fesait seulement le message. J'ai bien peur de ne plus travailler mais ils manque de personnel donc ils ont besoin de moi...C'est un emplois saisonnier et après avoir rembourser mes heures, il me resterait seulement deux ou trois semaine a travailler...J'aime mieux rester chez moi au pire...Entk je ne sais pas trop quoi penser.


Merci beaucoup à celle qui pourront m'éclairer !

Stéphanie 

Bonjour !

Merci beaucoup de vos réponses les filles...Je viens d'appeller au normes et effectivement je dois les rembourser... Mais ils doivent me remettre une talon de paie avant...Entk, je vais bien vérifier la prochaine fois ! Je me ferai pas avoir deux fois certain !

Merci encore !!!

Stéphanie 

moi aussi j'appellerais aux normes du travail, mais je crois qu'ils ont droit de récupérer leurs heures. Par contre, je m'intéroge sur la façon de le faire.