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ass emploi + ass parentale est-ce possible?????

Auteur Message

jescou

Inscrit le :
08 juil. 2008

Posté le: 12 décembre 2008 09:47:30 EST  
Bonjour,
Je vous explique ma situation rapidement: je travaille depuis mars passer en remplacement de la personne qui travaille à la réception d'un théatre. Hier matin mon patron m'a dit que la personne revenait progressivement les 3 derniere semaine de janvier et a temps plein en février et que moi je me trouvais sans emploi a partir de février mais il me donnerais tous les papier pour le chomage. Parcontre je devrais tombé en congé de maternité début Avril.

Alors ma Shocked est: puis-je recevoir du chomage et de l'ass parental en meme temps???

disons que sa m'angoisse pas mal je ne veux pas tomber en congé de maternité en février alors que j'accoucherai fin avril

Merci
Jescou 

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nath9494

Inscrit le :
12 sept. 2007

Posté le: 22 décembre 2008 12:24:42 EST  
et en lisant sa question, elle est effectivement dans une situation semblable à la tienne. alors j'espère sincèrement pour elle qu'elle pourra se rendre à 40 semaines.

Je trouve cela quand même plate qu'il y ait cette différence entre chômage maladie et chômage régulier. comme si, à 36 semaines, de grossesse, quelqu'un allait partir à la recherche d'un emploi!

Nathalie 

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Smily24

Inscrit le :
05 nov. 2007

Posté le: 22 décembre 2008 08:56:50 EST  
Oui effectivement si tu es sur le chômage-maladie, il cesse 4 semaines avant car les 4 dernières semaines ne sont pas assurables... mais je croyais que celle qui posait la question c'était pour un abolition de poste comme moi... désolé! Confused  

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nath9494

Inscrit le :
12 sept. 2007

Posté le: 22 décembre 2008 08:35:46 EST  
c'est peut-être différent dans la cas d'abolition de poste mais dans mon cas, j'ai été en arrêt maladie sur le chômage pour ma deuxième fille à partir de la 29ième semaine et à 36 semaine, le chômage automatiquement arrêtait et transférait mon dossier au RQAP. Peut-être est-ce parce que je n'étais pas disponible à l'emploi (maladie) contrairement à toi qui théoriquement, doit être en recherche d'emploi Smile. Aussi, je suis retournée sur un autre post et une autre fille dans la même situation que moi, donc arrêt maladie, a eu son chômage arrêté à 36 semaines.

le site ne le précise pas pour l'assurance emploi mais si tu vas ici sur le lien ci-bas, le RQAP mentionne bien que 4 semaine avant l'accouchement, la CSST cesse de payer. c'est supposé être la même chose avec le chômage maladie
http://www.rqap.gouv.qc.ca/demarche-relatives-demande-prestations/quand-faire-demande.asp

j'imagine que chaque situation est unique.
 

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Smily24

Inscrit le :
05 nov. 2007

Posté le: 19 décembre 2008 08:22:00 EST  
nath9494: Tu ne tombe pas automatiquement sur le RQAP à 36 semaines... Moi je suis présentement sur le chômage pour un abolition de poste jusqu'à la semaine ou j'accoucherai... Je dois appeller le RQAP dans la semaine que j'accouche au maximum et il me transféreront sur leur régime... peut-être que je n'aurai pas de prestation pendant 1 semaine car il paie le dimanche mais mon RQAP sera à compté du dimanche suivant mon accouchement et le chômage jusqu'au dimanche précédent mon accouchement... J'Espère que je suis clair? 

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nath9494

Inscrit le :
12 sept. 2007

Posté le: 18 décembre 2008 09:53:56 EST  
en fait, le chômage arrêtera de te payer à la 36ième de grossesse et tu tomberas sur le RQAP. n'oublie pas de faire la demande. bien que le chômage transmette eux-même le relevé d'emploi au RQAP, tu dois faire la demande dans ta 36ième semaine de grossesse.

et effectivement, le revenu du chômage ne compte pas dans le RQAP, heureusement Smile 

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jescou

Inscrit le :
08 juil. 2008

Posté le: 12 décembre 2008 10:48:30 EST  
Merci liliducci Wink  

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Liliducci

Inscrit le :
20 août 2008

Posté le: 12 décembre 2008 10:19:58 EST  
Salut,

Tu ne recevras pas les deux en meme temps.

Tu peux avoir ton chomage de février à avril et ton RQAP par la suite, dès ton accouchement. Les gains de chomages ne seront pas comptabilisés pour ta prestation RQAP. Ce sera tes 26 dernières semaines travaillées qui vont compter (donc de aout 2008 à février 2009).

Bonne journée! 

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