Vous avez étiré votre congé de maternité? Vous êtes demeurée à la maison pendant quelques années avec vos chérubins? Vous avez revisité les bancs d’école ou avez opté pour un changement de profil de carrière? Peu importe, bientôt sonnera l’heure d’un nouveau départ dans le monde du travail. Voici quelques pistes pour vous aider.
Trop de choix
Retour aux études? Nouveau type d’emploi? Nouvel horaire? Déménagement? Réorientation professionnelle? Pour y voir clair, il est préférable de dresser un bilan de ce que vous pouvez et voulez faire, mais aussi de ce que vous ne désirez plus. « Depuis l’arrêt du travail, bien des choses ont changé dans la vie d’une maman qui veut retourner sur le marché du travail : son mode de vie, sa personnalité, ses valeurs et ses intérêts. Si elle accordait beaucoup d’importance à sa carrière auparavant, il se peut que maintenant ce soit sa vie de famille qui passe en premier. L’erreur à éviter serait de croire qu’il est possible de reprendre notre vie exactement où elle était avant d’avoir les enfants. On a changé pendant cette période d’arrêt et il y a de nouvelles choses à considérer maintenant », explique Catherine Léonard, conseillère en orientation au Y des femmes de Montréal. Le bilan sert donc d’excellent point de départ pour bien enclencher le processus vers le retour au travail.
Une erreur fréquente serait de dépoussiérer la dernière copie de votre CV et espérer qu’il fera toujours l’affaire. En faisant votre bilan, vous vous apercevrez que vous avez « travaillé » depuis votre cessation d’activité et il est important de tout noter.
Plan d’un bon bilan
* Inspiré du livre Je veux retravailler aux éditions Marabout.
Bon moment pour s’orienter?
Le temps a passé et vous vous sentez un peu démunie. Vous pouvez opter pour une mise à jour de vos acquis (un cours d’anglais ou un cours d’informatique). Ou encore, vous décidez de terminer votre cours secondaire ou même aller chercher une nouvelle formation. C’est le moment. Saviez-vous qu’Emploi-Québec aide financièrement les personnes voulant suivre une formation? Informez-vous auprès de votre Centre local d’emploi. Peut-être pourrez-vous bénéficier de ce service.
« Attention à la course aux diplômes! Parfois, les femmes entretiennent une crainte envers le marché du travail et retardent leur plongeon en entamant de très longues études, mentionne toutefois Catherien Léonard. Il n’est pas obligatoire de tout connaître avant de retourner sur le marché du travail. » Mais si notre bilan nous indique un manque qui deviendra vite un obstacle à l’obtention d’un emploi, pourquoi pas entreprendre une formation? Aussi, il n’est pas obligatoire de la terminer avant de chercher un emploi. Pendant une entrevue, il est bien de pouvoir dire à un potentiel employeur que l’on suit des cours d’anglais, par exemple. « Cela indique à l’employeur que la femme est active et entreprenante », note Catherine Léonard.
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